Новости Кировска и Кировского района Ленинградской области

Услуги по родовым сертификатам получили более 40 тысяч женщин региона

Услуги по родовым сертификатам получили более 40 тысяч женщин региона

Отделение Социального фонда по Санкт-Петербургу и Ленинградской области с начала 2024 года оплатило медицинским организациям услуги, оказанные 42 тысячам женщин на основании оформленных родовых сертификатов. Объём перечисленных средств за медицинскую помощь в период беременности и родов для медучреждений региона составил свыше 220 миллионов рублей.

Региональное отделение напоминает, что родовый сертификат – это электронный документ, предоставляющий женщине право выбрать медицинскую организацию для наблюдения во время беременности, родов и медицинских осмотров ребёнка в первый год его жизни. Сертификат формируется в женской консультации или в роддоме, а также может быть оформлен детской поликлиникой, где будет наблюдаться ребенок на первом году жизни.

Сертификат состоит из трёх талонов, каждый из которых заполняется при обращении женщины в медицинское учреждение, которое она выбрала. Обращаем внимание, что если женщина наблюдается на платной основе, то родовый сертификат к оплате не предъявляется.

Сегодня стоимость родового сертификата составляет 12 тысяч рублей. Обналичить эти средства нельзя - они перечисляются напрямую медицинской организации в установленных долях и фиксированных суммах.

Например, 3 тысячи рублей направляются за услуги по оказанию помощи в амбулаторных условиях в период беременности, ещё 1 тысяча — за услуги по оказанию правовой, психологической и медико-социальной помощи, 6 тысяч — на оплату услуг по оказанию медицинской помощи во время родов и в послеродовой период, 2 тысячи — расходы на профилактические медицинские осмотры ребенка в первый год жизни.

Вопросы по оформлению и использованию родового сертификата можно задать специалистам единого контакт-центра Отделения СФР по СПб и ЛО по телефону: 8(800)10-000-01 (звонок бесплатный).

Ещё больше полезной информации - на официальных страницах Отделения Социального фонда по СПб и ЛО:
ВКонтакте: https://vk.com/sfr.spb.lenobl
Одноклассники: https://ok.ru/sfr.spb.lenobl
Телеграм-канал: https://t.me/sfr_spb_lenobl

Вернуться к списку Общество

Рекомендуемые новости
Ленобласть усиливает координацию служб в борьбе с борщевиком

Ленобласть усиливает координацию служб в борьбе с борщевиком

31 июля 2026

В Ленинградской области площадь обработки территорий от борщевика вдвое превысила показатели прошлого года и выросла до 10,5 тыс. га.

О мужестве, долге и стойкости

О мужестве, долге и стойкости

31 июля 2026

Передвижная экспозиция «Лица Победы. Связь поколений» начала работать в здании Правительства области

Ленинградцы — бойцам «БАРС-Ленинградец»

Ленинградцы — бойцам «БАРС-Ленинградец»

31 июля 2026

Ленинградская область передала боевому подразделению «БАРС-Ленинградец», являющемуся первым именным отрядом региона в зоне СВО, гуманитарный груз. Его сбором занимались фонды «Ленинградский рубеж» и «Суворов», ленинградские предприниматели и волонтёры.

Память, сталь и музыка

Память, сталь и музыка

31 июля 2026

Фестиваль в Выборге соединил патриотизм и культуру

Один в поле – не воин

Один в поле – не воин

31 июля 2026

Борщевик Сосновского: враг, который не сдаётся

«КОРВЕТ» на страже

«КОРВЕТ» на страже

31 июля 2026

как в 47-м регионе готовят операторов Беспилотных Летательных Аппаратов

Путешествие к западным рубежам

Путешествие к западным рубежам

30 июля 2026

Кингисеппский район представляет путешественникам уникальную возможность погрузиться в историю нашей страны и увидеть природные красоты Ленинградской области. Это и древние памятники средневековой фортификации, и огромные длинные пляжи на берегу Финского залива в окружении заповедных лесов.

Самый ценный капитал – это люди!

Самый ценный капитал – это люди!

28 июля 2026

Кадровое обеспечение муниципального управления является одним из ключевых факторов эффективного функционирования органов власти. Квалифицированные и мотивированные кадры обеспечивают стабильность, прозрачность и качество принимаемых решений, а дефицит специалистов или высокий уровень текучести кадров создают угрозы для устойчивости муниципальной системы. В современных условиях муниципальные органы сталкиваются с растущими административными и социальными нагрузками, потому важно уделять особое внимание привлечению специалистов и созданию для них благоприятного рабочего климата. О тонкостях кадровой политики в органах местного самоуправления Кировского района рассказывает заместитель главы администрации Кировского района по внутренней политике Дмитрий Иванов.