Вектор «Детство-2019»
С целью проведения в 2019 году анализа лучших региональных практик по вопросам поддержки семьи, материнства, отцовства и детства, а также повышения уровня и качества жизни семей с несовершеннолетними детьми, уполномоченным при президенте РФ и по правам ребенка пролонгируется реализация проекта по составлению ежегодного рейтинга лучших практик регионов "Вектор детство-2019".
Для выполнения задач и целей указанного проекта при уполномоченном при президенте РФ по правам ребенка продолжит работу проект-центр. Деятельность проект-центра ориентирована на формирование системы содействия общественным проектам, направленным на поддержку семьи, материнства, отцовства и детства, повышение уровня и качества жизни семей с детьми, а также проведение экспертиз и дальнейшую реализацию представленных на рассмотрение проектов.
На основании экспертных оценок будут определены победители в следующих номинациях:
Проект года-2019 - лучшая практика года;
Топ-10 - 10 лучших региональных практик;
Топ-100 - рейтинг лучших проектов.
По итогам работы планируется оказать содействие в реализации и масштабировании лучших региональных практик. Так, в 2018 году лучшим признан проект социальная служба экстренного реагирования, реализованная автономным учреждением социального обслуживания населения тюменской области и региональным социально-реабилитационным центром для несовершеннолетних семья (Тюменская область). Данный проект в настоящее время в пилотном режиме успешно реализуется в Пензенской области. Планируется дальнейшее тиражирование проекта в других субъектах Российской Федерации.
Проекты, вошедшие в топ-10, получат дипломы участника ежегодного рейтинга вектор детство-2019, публикации о проектах будут размещены на сайте уполномоченного при президенте РФ по правам ребенка, на интернет-ресурсах партнеров рейтинга и других средствах массовой информации.
Прием заявок осуществляется по 15 марта 2019 года на сайте http://www.vectordetstvo.ru/
Пресс-служба губернатора и правительства ЛО
Рекомендуемые новости
Ленобласть усиливает координацию служб в борьбе с борщевиком
31 июля 2026В Ленинградской области площадь обработки территорий от борщевика вдвое превысила показатели прошлого года и выросла до 10,5 тыс. га.
О мужестве, долге и стойкости
31 июля 2026Передвижная экспозиция «Лица Победы. Связь поколений» начала работать в здании Правительства области
Ленинградцы — бойцам «БАРС-Ленинградец»
31 июля 2026Ленинградская область передала боевому подразделению «БАРС-Ленинградец», являющемуся первым именным отрядом региона в зоне СВО, гуманитарный груз. Его сбором занимались фонды «Ленинградский рубеж» и «Суворов», ленинградские предприниматели и волонтёры.
Память, сталь и музыка
31 июля 2026Фестиваль в Выборге соединил патриотизм и культуру
Один в поле – не воин
31 июля 2026Борщевик Сосновского: враг, который не сдаётся
«КОРВЕТ» на страже
31 июля 2026как в 47-м регионе готовят операторов Беспилотных Летательных Аппаратов
Путешествие к западным рубежам
30 июля 2026Кингисеппский район представляет путешественникам уникальную возможность погрузиться в историю нашей страны и увидеть природные красоты Ленинградской области. Это и древние памятники средневековой фортификации, и огромные длинные пляжи на берегу Финского залива в окружении заповедных лесов.
Самый ценный капитал – это люди!
28 июля 2026Кадровое обеспечение муниципального управления является одним из ключевых факторов эффективного функционирования органов власти. Квалифицированные и мотивированные кадры обеспечивают стабильность, прозрачность и качество принимаемых решений, а дефицит специалистов или высокий уровень текучести кадров создают угрозы для устойчивости муниципальной системы. В современных условиях муниципальные органы сталкиваются с растущими административными и социальными нагрузками, потому важно уделять особое внимание привлечению специалистов и созданию для них благоприятного рабочего климата. О тонкостях кадровой политики в органах местного самоуправления Кировского района рассказывает заместитель главы администрации Кировского района по внутренней политике Дмитрий Иванов.